Aaron Boone dijo que su liderazgo como manager no consistirá en hacer críticas públicas a los jugadores de Yankees
NUEVA YORK -- El manager de los Yankees, Aaron Boone, no tiene planes de criticar públicamente a sus jugadores con mayor frecuencia, sin importar cuán intensas se vuelvan las críticas sobre la cultura de su equipo.
"Probablemente haya un momento y un lugar para eso, pero, en términos generales, para mí eso no es liderazgo", dijo Boone el miércoles durante una videollamada con periodistas. "Eso sería darle 'carne roja' a la gente que busca un motivo para estar molesta con alguien".
Boone, quien habló desde el Yankee Stadium, defendió su enfoque ante una oleada de comentarios incisivos por parte de ex jugadores de los Yankees —incluido CC Sabathia—, quienes han cuestionado los estándares de la organización desde que los Tampa Bay Rays barrieron a los Yankees en la Serie Divisional de la Liga Americana a principios de este mes.
"Sin ánimo de faltar al respeto, pero ellos no saben cuál es ese estándar", comentó recientemente Sabathia —cuyo número 52 fue retirado en el Yankee Stadium el mes pasado— en el podcast 'All The Smoke'. "No hay nadie en el clubhouse que mantenga ese estándar".
Sabathia también criticó a la organización por no contar con más ex jugadores cerca del equipo, algo que, según él, era más común durante sus 11 temporadas con los Yankees. Boone respondió que "no está para nada de acuerdo con eso", añadiendo que él invita a ex jugadores a pasar tiempo con el equipo, especialmente durante los entrenamientos de primavera.
"Sé lo difícil que es jugar todos los días", señaló Boone. "Sé lo complicado que es salir al terreno a diario en un deporte donde el fracaso es constante. Incluso cuando estás teniendo un gran año, en este deporte fallas todo el tiempo. Por eso, jugar a un nivel tan alto —especialmente aquí— resulta muy exigente tanto mental como emocionalmente. Siento que, al jugar aquí, el nivel de responsabilidad personal es altísimo".
Más temprano el miércoles, el gerente general Brian Cashman —quien habló desde las instalaciones de entrenamiento de primavera de los Yankees en Tampa, Florida, junto al propietario Hal Steinbrenner— comentó que ha "realizado llamadas de manera proactiva, respondiendo a muchos de los comentarios que han surgido", y que seguirá haciéndolo.
Cashman prefirió no especificar a quiénes ha contactado. Comentó que, tras conversar con varias personas, coincidieron en que los problemas mencionados no son la razón por la cual la franquicia ha extendido a 17 temporadas su sequía sin ganar un campeonato.
"Cuando llegan las derrotas, surge el ruido», señaló Cashman. «En los mercados más grandes, hay mucho más ruido".
Cashman afirmó que la organización "siempre busca fomentar una cultura sólida". Mencionó, por ejemplo, que los Yankees fueron una de las primeras organizaciones en incorporar un programa de habilidades mentales. Por su parte, Steinbrenner indicó que "no está convencido" de que adoptar el enfoque de su difunto padre —quien solía criticar públicamente a los ejecutivos, coaches y jugadores del equipo— fuera a resultar efectivo.
"Simplemente, ésa no es la forma en que voy a trabajar", aseguró Steinbrenner. "Prefiero hablar con ellos cara a cara".
Boone, quien regresará para su décima temporada como manager en 2027, explicó que los asuntos relacionados con los jugadores se manejan internamente, "de persona a persona" y, cuando es necesario, como grupo. Insistió en que ni la rendición de cuentas ni la cultura han sido un problema para su equipo. Según él y sus superiores, las dificultades residen en otros aspectos.
"Creo que siempre podemos elevar nuestro estándar, ya que nuestra expectativa es ser campeones cada año", dijo Boone. "Y considero que contamos con los elementos adecuados en el clubhouse para alcanzar ese nivel".
"Si observo lo que ocurrió en nuestro clubhouse este año —un tema que, por cierto, se ha comentado—, siento que, en realidad, fue uno de nuestros puntos fuertes. El equipo afrontó muchas situaciones y supo gestionarlas; no se dedicaron a señalar a nadie, sino que simplemente se enfocaron en trabajar duro y competir a un gran nivel".